Grano Barber - Barber Hybride Présentiel
Dernière mise à jour : 16/07/2026
Description
Propulsez votre expertise et l'image de votre salon grâce à une double compétence : Aujourd'hui, l'excellence de la coupe doit s'accompagner d'une visibilité percutante pour transformer chaque prestation en levier de croissance.
Cette formation permet de maîtriser les fondamentaux modernes :
- Du dégradé à blanc chirurgical
- Connexion parfaite entre tondeuse et ciseaux
- Diagnostic morphologique poussé
Au-delà de la technique, vous apprenez à concevoir une stratégie de contenu efficace, en maîtrisant la vidéo et les algorithmes pour valoriser votre travail sur les réseaux sociaux.
Pour le salon, c'est la garantie d'un collaborateur :
- Autonome et confiant
- Capable de moderniser l'image de marque
- D'augmenter la valeur perçue des services
- Dynamiser durablement le taux de remplissage
🎬 Visionnez la VIDEO de présentation
Au programme :
JOUR 1 : Les bases de la coupe homme et la pratique sur modèle
Matinée : Théorie de la coiffure homme et démonstration du formateur
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Les fondamentaux aux ciseaux : Apprendre à utiliser correctement les ciseaux, comprendre les différentes formes de coupes, savoir faire les séparations et analyser les styles de coiffure.
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Démonstration en direct : Le formateur réalise une coupe complète sur un modèle pour montrer l'enchaînement des étapes et la précision des gestes.
Après-midi : Entraînement des stagiaires sur modèle réel et finitions
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Pratique sur modèle humain : Chaque stagiaire reproduit la coupe sur son propre modèle en utilisant les techniques vues le matin (travail aux ciseaux et à la tondeuse).
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Contours et finitions : Apprendre à tracer proprement les bordures et à soigner les détails de la coupe sous la surveillance et les corrections du formateur.
JOUR 2 : Réseaux sociaux, image de marque et création de vidéos
Matinée : Comprendre internet et créer son identité sur les réseaux sociaux
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Stratégie pour les coiffeurs/barbiers : Découvrir le fonctionnement d'Instagram, TikTok et YouTube, comprendre leurs codes et utiliser les algorithmes pour toucher plus de clients.
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Créer son image de marque (Branding) : Apprendre à construire son identité en ligne, trouver des idées de contenus originaux, suivre les tendances et savoir raconter une histoire pour donner de l'impact à sa page.
Après-midi : Filmer une prestation, faire le montage sur téléphone et publier
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Tournage sur modèle : Réaliser une coiffure sur un modèle tout en filmant des séquences (comme un tutoriel ou un diagnostic coupe) selon le format vidéo choisi par le stagiaire.
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Atelier montage et publication : Apprendre à assembler et monter ses images directement sur une application mobile pour repartir avec une vidéo professionnelle terminée et publiée.
Objectifs de la formation
A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de maîtriser l'art du grooming masculin moderne — incluant :
- le diagnostic morphologique,
- les techniques de coupe hybrides (tondeuse et ciseaux),
- les finitions de coiffage.
Tout cela en intégrant une stratégie de création de contenu digital pour affirmer son autonomie et développer l'attractivité commerciale du salon.
Public visé
Prérequis
Modalités pédagogiques
La formation s'articule autour de plusieurs modalités pédagogiques :
- Cours théorique
- Démonstration
- Mise en pratique (alternée)
Moyens et supports pédagogiques
Les supports pédagogiques mis à disposition des stagiaires comprennent :
- Dossier pédagogique
Matériel à prévoir pour les stagiaires
2 modèles à prévoir par le stagiaire :
- 1 modèle le 1er jour à 13H45
- 1 modèle le 2ème jour à 13H45
(Les modèles doivent avoir un minimum de 3 semaines de repousse. Texture lisse à ondulée idéalement. Cheveux courts (environ 10 cm maximum). Pas de transformation totale le jour J.)
Matériel nécessaire :
- Tondeuse de coupe (avec levier idéalement – Gamma, Babyliss Pro…) sans fil
- Tondeuse de finition (Gamma, Babyliss Pro…)
- Rasoir électrique (« shaver » – Gamma, Babyliss Pro…)
- Un sèche-cheveux avec embout droit et diffuseur
- Ciseaux droits
- Ciseaux sculpteurs
- Rasoir à lames interchangeables (« Shavette ») avec lot de lames
- Un rasoir de type « Feather » (prêt possible le jour J, 8 disponibles)
- Sabots ou guides de coupe : 1,5 mm / 3 mm / 4,5 mm / 6 mm / 10 mm / 13 mm
- Petite brosse (pour nettoyer la zone de travail)
- Plumeaux (pour retirer les petits cheveux sur le visage, les oreilles…)
- Peigne droit (petit, 18–20 cm, dents fines et larges)
- Peigne large (pour la technique du peigne-tondeuse)
- Pinces fines avec forte pression si possible
- Vaporisateur à eau
- Téléphone ou caméra pour filmer les coupes
- Télécharger l’application gratuite CapCut pour l’édition vidéo.
Modalités d'évaluation et de suivi
Les modalités de suivi et d'évaluation des connaissances et compétences acquises lors de cette formation comprennent :
- Suivi et positionnement : La formation débute par un accueil des bénéficiaires, la présentation de l'intervenant et le recueil des attentes.
- Évaluations à chaud, réalisées tout au long de la journée pour mesurer la compréhension des concepts.
- Entretiens individuels à la fin de la formation pour discuter des compétences acquises.
- Évaluations à froid, pour vérifier l'application des techniques sur le long terme.
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Réaliser un diagnostic expert et une structure de coupe sur mesure
- Maîtriser les techniques de dégradé et l’harmonie "Tondeuse-Ciseaux"
- Sublimer le résultat par le coiffage et la précision des finitions
- Développer son personal branding via la création de contenu digital
Profil du / des Formateur(s)
Informations sur l'admission
Informations sur l'accessibilité
Cylea Formations s'engage à mettre tout en œuvre pour rendre cette formation accessible à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.
Pour cela, le référent Handicap Cyléa Formations est à votre disposition, par téléphone au 03.87.609.610 ou par mail [email protected], pour discuter de vos besoins spécifiques.
Des mesures pourront être mises en place telles que :
- Des supports pédagogiques adaptés aux besoins des stagiaires.
- La sensibilisation des formateurs aux différentes formes de handicap et à l'importance de l'inclusion.
- Des modalités d'évaluation qui tiennent compte des besoins spécifiques de chaque participant.